Portalimizni rivojlantirish maqsadida biz cookiesdan foydalanamiz. Saytdan foydalanishni davom etishingiz, ulardan foydalanishimizga rozilligingizni anglatadi. Batafsil
. Savdo hajmini oshirish.
1.2 qabul qilingan mijozlar bilan munosabatlarni saqlash.
1.3 mijozlar asosida hisobot berish va uni davolash (shifokorlar.dorixona + 03dorixona.distribyutorlar.xususiy klinikalar)
1.4 mahsulot turiga maslahat berish.
1.5 farmatsevtika marketingi sohasidagi savdo vakillarining yo'nalishi va har bir mahsulot uchun strategiya/rejalarni qo'llashni kafolatlash.
1.6. Savdo vakillarining rivojlanishini monitoring qilish va mavjud ma'lumotlar/hisobotlarni doimiy tahlil qilish
1.7.Targ'ib qilingan mahsulotning xususiyatlarini o'rganadi, marketing tadqiqotlari natijalari asosida iste'molchilarning mahsulotga bo'lgan talablarini tahlil qiladi.
Talablar:
- 3 yildan kam bo'lmagan boshqaruv lavozimida ishlash tajribasi;
- oliy ta'lim (tibbiy yoki farmatsevtika);
- rus va o'zbek tillarini mukammal egallagan.
- muloqot qobiliyatlari, faol hayot pozitsiyasi;
- kuchli muloqot qobiliyatlari: og'zaki, yozma va taqdimot qobiliyatlari;
- kompyuter dasturlarini yaxshi bilish
(Excel, Power Point, Word);
- jamoa va loyihalarni boshqarish qobiliyatlari,
- birinchi o'ringa qo'yish qobiliyati;
- ma'lumotlarni tahlil qilish va qayta ishlash qobiliyati;
- mas'uliyat, yig'ish, stressga chidamlilik;
Sharoitlar:
O'zbekiston Respublikasi mehnat kodeksiga muvofiq rasmiylashtirilgan;
- ruxsat etilgan ish haqi + bonuslar bo'yicha
belgilangan maqsadlarni amalga oshirish natijalari;
- kasbiy o'sish va rivojlanish uchun imkoniyatlar;
- ijtimoiy paket.
- rejani amalga oshirgandan so'ng, trening, mashina